Revisión y publicación de resultados Concurso Interno de vacantes

Al                                        :          Consejo Superior del Ministerio Público.

De  la                                  :           Asociación Dominicana de Fiscales de Carrera       

                                                         (ADOFIC) Regional Norte.

Asunto                               :            Revisión y publicación de resultados Concurso

                                                         Interno de vacantes. 

            Honorable Presidente y demás miembros del Consejo:

            Por medio de la presente la Asociación Dominicana de Fiscales de Carrera (ADOFIC) regional Norte, le extiende y hace de su conocimiento las inquietudes y dudas que han surgido por parte de nuestros miembros que participaron y otros que si bien no participaron en el 1mer Concurso Interno de Vacantes, expresan su alta preocupación por el procedimiento y manejo interno de referido concurso, para la ocupación de 15 plazas en el cargo de Procurador Fiscal Titular.

            De manera principal hemos recogido de los miembros las principales inquietudes sobre el procedimiento del concurso a saber:

a)      Sobre las bases del Concurso. Dentro de las bases del concurso se contemplo la formación de una Comisión de Evaluación y otra de Supervisión.  Estas comisiones tenían como objetivo realizar informes sobre el resultado de las evaluaciones de cada etapa.  Sin embargo, Estos informes nunca fueron publicados, lo que dejaba sin el debido recurso de revisión al o los participantes que quedaran fuera de una etapa, ya sea por error, duda o simplemente inconformidad con su calificación.

b)      Sobre la transparencia del proceso: La Procuraduría General de la Republica ha sido reconocida en múltiples ocasiones como una de las instituciones mas transparentes del manejo de la cosa pública del Estado.  Sus concursos y licitaciones públicas han sido incuestionables por el alto nivel de transparencia que expresan.  Sin embargo, en ocasión del Concurso Interno el manejo de la información y resultados se manejo herméticamente hasta el resultado final.  Esto creo una incertidumbre entre las y los aspirantes que no sabían si en su momento serian llamados o no.  Este “cuenta gotas” podía ser evitado con la publicación de los listados con los resultados y la convocatoria oficial a la próxima fase.

Llama a nuestra atención este hecho debido a la ya sobrada experiencia de esa institución en concursos anteriores, cuyos resultados han sido incuestionables y transparentes.

c)      Selección de aspirantes:   En la tercera y última fase, que consistía en la entrevista con el Consejo Superior, solo fueron entrevistados algunos aspirantes (sin establecer el criterio de selección) quienes iban a ser entrevistados del lunes 26 de marzo al viernes 30 de ese mismo mes.  Sin embargo, ya para el miércoles 28 se conocía del resultado y deliberación del Consejo sobre los(as) ganadores o ganadoras.  Con el agravante de que se preparo la juramentación de los mismos, sin esperar el plazo de la revisión que iniciaba a partir de la publicación de los resultados.  Esto describe al parecer la “crónica de una juramentación anunciada” casi predecible, lo que a todas luces es cuestionable en un Concurso transparente.

La Asociación de Fiscales de Carrera (ADOFIC) entiende que en el procedimiento (no el resultado) han sido pasados por alto los estándares mínimos de transparencia, lo cual afecta seriamente la institucionalidad que por 7 años ha ganado dicha institución. 

            Externamos nuestra preocupación para prever que esta institución que como órgano superior ustedes representan se vea afectada por la coyuntura política actual y mucho menos por la parcialidad de alguno de sus miembros con candidatos o candidatas seleccionados.  Esta asociación no cuestiona las designaciones realizadas pero si el método y con el único fin de que en el futuro se tome en cuenta la ley y los reglamentos.

            Es por lo anterior que como asociación solicitamos que sean publicadas las calificaciones de las 3 etapas por los medios seleccionados en el concurso, a los fines de transparentar el procedimiento y por ende los resultados del concurso.

Lic. Pantaleón Mieses R.

Presidente ADOFIC región Norte.

Lic. Juan Carlos Bircann.

Director Ejecutivo.